生育保險：
由國家和社會提供醫(yī)療服務、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會保險制度。
適用人群：
凡是與用人單位建立了勞動關(guān)系的職工，包括男職工，都應當參加生育保險。
具備條件：
1、生育保險個人不用繳，公司繳納比例為0.8%
2、用人單位為職工累計繳費滿1年以上，并且繼續(xù)為其繳費；
3、符合國家和省人口與計劃生育規(guī)定。
4、無論男女都需要繳，但男女職工享受的福利有所差異。
1.產(chǎn)假：根據(jù)2016年3月30日起正式施行《吉林省人口與計劃生育條例（修正案）》規(guī)定，可享158天產(chǎn)假，同時給予男方護理假15天。
2.女職工休假期間的生育津貼（生育津貼標準按照女職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發(fā)，生育津貼低于女職工本人工資標準的，差額部分由用人單位補足。女職工是機關(guān)和財政全額撥款事業(yè)單位的，不享受生育津貼。）；
3.男職工的生育護理補貼（參加生育保險的男職工在配偶生育期間，可領取15天的生育護理補貼，補貼標準以當?shù)厣夏甓壬鐣骄べY為基數(shù)計發(fā)。男職工是機關(guān)和財政全額撥款事業(yè)單位的，不享受生育護理補貼。）
3.女職工生育醫(yī)療費用及一次性圍產(chǎn)期補貼；
4.職工計劃生育手術(shù)醫(yī)療費用；
5.女職工治療宮外孕、葡萄胎、妊娠高血壓綜合癥發(fā)生的醫(yī)療費用；
6.新生兒醫(yī)療費用；
生育醫(yī)療費用實行定額補貼辦法（含新生兒醫(yī)療費），具體支付標準：
1）妊娠至分娩前的產(chǎn)前檢查費為280元；2）妊娠婦女一次性圍產(chǎn)期補貼為200元；3）自然分娩的醫(yī)療費為1500元；4）人工干預分娩的醫(yī)療費為2000；5）剖宮產(chǎn)不伴其他手術(shù)的醫(yī)療費為3900元；6）剖宮產(chǎn)伴其他手術(shù)的醫(yī)療費為4100元；7）新生兒搶救醫(yī)療費補貼2500元；8）以上分娩方式每增加一胎，費用在該分娩支付標準基礎上增加10%。
治療宮外孕、葡萄胎、妊娠高血壓綜合癥等發(fā)生的醫(yī)療費用同樣實行定額結(jié)算，具體標準為：1）宮外孕：保守治療1000元，手術(shù)治療3000元；2）葡萄胎：保守治療1000元，手術(shù)治療2800元；3）妊娠高血壓綜合癥為1000元（含保胎）。
社保萌妹紙：想要領取生育費用、津貼或者補貼報銷，請準備好以下材料！
1、本人醫(yī)療卡原件及復印件一份
2、夫妻雙方戶口簿和雙方身份證原件及復印件一份
3、夫妻雙方結(jié)婚證原件及復印件一份
4、圍產(chǎn)保健手冊原件及復印件（復印前四頁）一份
5、準生證原件及復印件一份
6、出生證明原件及復印件一份
7、女職工單位提供休產(chǎn)假證明一份（休假天數(shù)要如實填報）
8、本人的本市農(nóng)業(yè)銀行卡（折）復印件和身份證復印件（須復印到一張紙上）。
9、出院診斷書原件（必須有院方印章）/住院結(jié)算收據(jù)（必須有院方印章）
10、住院發(fā)票原件（必須有院方印章）
11、女方無工作單位的需要兩個證明：由社區(qū)出具本人“無工作單位”的證明和由男方單位出具的“配偶無工作單位”的證明
需注意的問題：在本地就醫(yī)必須持醫(yī)療卡住院，不持卡不予報銷
1）女方有工作單位（已參加生育險）到醫(yī)保局報銷生育費用需帶前10項；報銷生育津貼需帶前9項
2）報銷產(chǎn)前檢查費需帶醫(yī)院門診發(fā)票（必須有院方印章）。
論壇首席
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